对外经济贸易大学中国金融学院的前身是中国人民银行直属的中国金融学院。2000年6月，原对外经济贸易大学和中国金融学院合并组成新的对外经济贸易大学。2001年3月，在原中国金融学院基础上组建成立对外经济贸易大学金融学院。2023年11月，金融学院正式更名为对外经济贸易大学中国金融学院。学院秉承两校特色，具备专业化程度强、国际化程度高的特点，并与金融业界保持广泛而紧密的联系。
学院以学科建设为龙头。学院具有应用经济学博士学位授予权，并设立博士后科研流动站。拥有金融学、金融工程学、投资学和金融科技四个本科专业，金融学硕士、金融工程硕士、金融专硕三个硕士点，金融学、金融工程两个博士点。在本科层次设立特许金融分析师（CFA）实验班、量化金融实验班、鸿儒金融实验班等特色培养方式，硕士层次设立量化金融专硕项目，形成了相互支撑、优势互补的金融学科群，并已形成学士-硕士-博士-博士后等完备的各层次人才培养体系。学院拥有三个国家一流本科专业建设点，两个国家级特色专业，北京市重点建设专业和北京市特色专业，两个北京高校优秀本科育人团队，首批北京高校优秀本科教学实验室。在多个学科评价中名列前茅。
学院目前正处在大踏步发展的时期，为实现双一流学科建设目标而不懈努力，现诚聘海内外英才，包括高层次人才、成熟学者和应届博士毕业生。学院对高层次人才聘用及待遇实行一事一议、一人一策。
一、应聘条件
1．应聘人员应遵守宪法和法律、遵守师德师风、具有良好的品行、具有符合岗位要求的专业职业能力以及适应岗位要求的身体条件。
2．学历学位要求
2024年应届毕业博士研究生（毕业证、学位证的取得日期均为2024年）、海外院校博士毕业生（获得教育部留学服务中心认可的学历且回国不超过2年）。
3．所需专业方向
经济学类、金融学类（金融学、金融工程）、统计学类、管理科学与工程类。
4. 岗位需求
在宏观金融、国际金融、商业银行业务经营、数字经济、大数据尤其是高维数据建模分析、公司金融、资产定价、投资分析、绿色金融等领域有较好的研究基础和成果；同时具备优秀的科研能力和潜力；具有全英文授课能力。
5．应届毕业博士研究生要求不超过35周岁，高层次人才、成熟学者不超过50周岁。
二、应聘方式
1、海外院校应聘人员请于2023年12月20日前、国内院校应聘人员请于2024年2月28日前，提交相关报名材料到jrxybgs@uibe.edu.cn。邮件请以 “学校+专业+姓名”命名。
2、报名材料包括：
（1）个人简历（中英）；
（2）近五年来公开发表或出版的学术成果清单及代表作；
（3）其他证明本人学术水平或工作业绩的材料。
三、应聘流程
1.简历筛选；
2.部门面试、试讲及思想政治表现、师德师风考察。在面试、试讲阶段，报名人员需向应聘部门提交2封相关学科正高级职称专家推荐信；
3.学校评审；
4.体检和考察；
5.公示；
6.公示结束无异议后，签订录用协议。
四、学院招聘联系方式
电 话：86-10-64492635
联系人：王老师、史老师
一、基建与维修中心简介
北京林业大学综合保障部基建与维修中心，主要承担校园基础建设、修缮工程及日常维修管理等服务保障职能，下设综合规划科、综合管理科、工程管理科、日常维修科4个科室。中心秉承“育人为本，服务为先”的服务理念，为学校师生创造优质的学习生活环境。
二、招聘岗位职责及任职条件
北京林业大学综合保障部基建与维修中心现因工作需要，公开招聘劳动合同制电气工程师1名，具体事项如下：
1.岗位职责：
担任电气及智能化专业主责工程师，负责工程项目从立项到维保全过程有关电气及智能化的规划建设和技术管理，协助甲方代表协调解决项目立项、规划设计、施工现场管理（进度、质量、安全文明施工、相关合同、资料等）、竣工验收等全过程管理相关事宜。主要包括：
（1）参与编制工程项目设计任务书中电气及智能化专业有关内容；
（2）解决工程项目设计中关于电气及智能化专业相关问题；
（3）审核工程项目设计中关于电气及智能化专业设计成果；
（4）参与电气及智能化专业相关的设计方案、初步设计、施工图设计各阶段图纸审核工作；
（5）参与招标文件编制工作，负责编写电气及智能化专业的相关条款；
（6）组织电气及智能化工程主要材料样品及样品间的确认工作；
（7）提出并解决与电气及智能化专业相关的施工管理要求与技术要求；
（8）组织工程施工管理过程中与电气及智能化专业相关的重大设计变更的论证及审核工作；
（9）负责工程施工管理过程中与电气及智能化专业相关的现场签证及工程洽商审核工作；
（10）负责电气及智能化专业分部分项验收、隐蔽工程验收、专项验收等各类验收工作，参与项目竣工验收工作；
（11）完成领导交办的其他相关工作。
2.任职资格：
（1）大专及以上学历，建筑电气及智能化、电气工程等电气类相关专业；
（2）建筑工程相关管理经验、房地产企业相关岗位工作经验优先；
（3）熟悉专业相关的工程管理知识，精通建筑电气及智能化专业相关规范、标准和图集；
（4）具有建筑机电工程注册类资格证书或具有高校基建电气及智能化专业相关工作经验的优先；
（5）熟练使用Office、WPS、CAD、BIM、项目信息管理平台等软件，具有较强的公文写作能力；
（6）品行端正、工作细心、性格开朗、工作责任心强、思路清晰，考虑问题细致，具有一定的现场协调解决问题能力；
（7）具备良好的人际沟通交往技能，较强的信息收集和分析综合能力，执行力强；
（8）符合回避制度的有关规定。
三、招聘时间
简历投递时间截止至2023年12月20日，岗位招满即止。
四、薪资待遇及工作地点
1.工资面议。
2.一经聘用，按照《劳动合同法》签订劳动合同，按照国家相关规定缴纳社会保险和公积金等。
3.我单位不解决北京户口，人事档案不放入学校管理。
4.首次聘用有试用期，试用期满后根据考核情况决定是否正式聘用。聘用人员在平等、自愿、协商一致的基础上签订劳动合同。
5.工作地点：北京市海淀区清华东路35号北京林业大学。
五、招聘程序
1.接收简历。应聘者将个人简历发往：jxzxzgk@bjfu.edu.cn，邮件标题请注明“应聘岗位+姓名+联系方式”，简历中应包括个人信息、应聘岗位、教育经历、工作经历、主要成绩、掌握技能、照片等。应聘人员应当提供完整、真实、有效的个人信息，提供虚假信息者，一经发现，立即取消报名资格。
2.面试。招聘工作小组对对应聘人员进行资格审核、筛选简历和面试通知，未通过审核者将不再另行通知。
3．体检、思想政治考察。体检、思想政治考察。安排拟录用人员进行体检、无违法犯罪情况查询及思想政治考察，未通过者不予录用。
六、联系方式
联系人：韩老师
联系电话：62337366
